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UZUZの想い
Our Vision
人々がウズウズ働き、世の中がウズウズ機能する
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Our Mission
UZUZモデルとは、「株式会社」「奨学金制度」「学校法人」の3つの要素で成り立つエコシステムのこと。UZUZ各企業の利益を、奨学金として寄付する。奨学金制度を利用して、学びたくても学べない若者たちが学びの機会を得る。学んだ若者たちが、社会に出てウズウズと働く。そんな「株式会社」という形態だけでは実現できない循環を、「奨学金制度」「学校法人」という2つの形態を組み込むことにより、持続的な循環を生み出すために作られた“エコシステム”が「UZUZモデル」です。
またそのモデルを実現させ、同じようなモデルに挑戦する企業を支援していくことで、世の中の多様な分野で「UZUZモデル」が広がり、100年先もウズウズはたらいている世の中が訪れることを目指します。
Our Credo
なにかがしたくてウズウズたまらない気持ちを一人ひとりが持ち、渦のように伝播していく。そんな「自らと社会がウズウズはたらく」を実現するために、8つの行動指針を掲げています。
顧客の「その後」までを考える。
悩むより先に、まずは行動する。
コツコツ積み重ねることを大切にする。
顧客に寄り添い、伴走する。
向上心を持ち、結果にこだわる。
変革志向を持ち、進化を続ける。
逆境であっても、強い意志で立ち向かう。
想いやりのあるコミュニケーションを取る。
Problem solving
経歴にレッテルを貼られ、チャンスがもらえていなかった既卒・第二新卒。就職できても、入社後に生じるミスマッチにより短期離職してしまう求職者。業界の構造により、自分が望む給料やキャリアを得られないSESエンジニア。私たちUZUZは、そんな社会の“不条理”に立ち向かってきました。その姿勢はこれからも変わりません。ウズウズはたらける世の中をつくるべく、課題に挑み続けます。
CEO Messege
今の、そして100年後の若者のために存在する組織。 それが私たちUZUZグループです。 ホールディングス経営、奨学金制度、学校法人の3つを循環させる「UZUZモデル」も 「若者が希望を持てる未来の実現」を目的に生まれました。 この「UZUZモデル」を実現している人は、この世界にまだ誰もいません。 そのため、まずは私たちが成功者第一号となる必要があります。 前人未到の道を切り開くには、多くの困難を乗り越える必要があるでしょう。 しかしこのモデルが成功し、多くの会社に、そして社会に伝播すれば 「100年後もウズウズはたらいている世の中」はきっと実現するはずです。 そんな未来を目指して、私たちは今後も全力で走り続けます。
代表取締役 / 株式会社UZUZ 代表取締役 岡本 啓毅
